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拼销量不如拼体验,双十一更是购物体验大战

联合社会化运力和家属帮工模式是京东在物流领域的一大创新,由于这部分人数众多,京东为之设计的薪酬机制、培训机制、管理机制、沟通机制等新的系统和体系格外重要,这将是值得所有电商企业学习和借鉴的,这是利用互联网思维解决物流难题的经典案例

诊断苏宁电商:战略虚高,缺少有经验的指战员

马化腾说,与其坐等让别人颠覆自己,不如自己颠覆自己。其实换在苏宁这样的传统企业上也是一样的,我朋友家的工厂因为没有跟得上互联网和网络营销,目前经验十分被动,而老一代经营者却连电脑都几乎不会用,如果连让自己学会电脑都做不到,那改变企业的基因是不可能的。 真正的电商企业重不在物流仓储,因为这些是基本要素,没有这些根本就没法玩,真正重的核心是数据能力。毫不客气的说,苏宁过去那么多年积累的供应链经验已经完全被天猫、京东所超越,尤其是京东,表面上是供应链效率在提升,本质上是数据技术驱动了整个供应链,供应链体验才得到质的飞跃。

电商双寡头大战光棍节,京东玩转攻心术

物流配送是电商生态里的总装备部,商户有再多人、再多存货,发不出去,配送不到顾客的手中,这无异于部队前线战斗吃紧、后援补给吃吃上不去,结果可能造成前线被困死。物流配送是历届双十一都遇到的难题,卖一两天的货,发货甚至要一个月,这是商家们的难言之隐。

只靠砸钱,苏宁无法战胜京东

看到苏宁发80公司债的消息,不得不佩服苏宁决策层的勇气和胆略,据称“全面助推苏宁采购模式、研发平台、物流运营体系的创新和优化”,这个从战略方向上没有什么问题,但是从公关稿件上看,苏宁并没有找到与京东对战的关键点,只是传统企业的站桩式布局,按照稿件上的描述,苏宁这么玩下去必然惨败。