Category Archives: 业界关注

业界焦点和华芳点评



网易的慢热也是一种病

一个可能说明高层就是慢热型的,跟马刺队一样,另一个是长期规划有问题,也许是从来没想做MVP或总冠军,但是有一点我不明白:为什么一些被证明是正确的事情,在网易依旧那么慢,是网易老了还是丁磊玩魔兽玩累了? Continue reading

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2009年是中国互联网创新的一年

2009年是创新年,而此时的创新来自于彼时的技术积累和资本积累,中国互联网企业中的竞争不再是简单的流量的竞争,而是比创新、比粘性、比体验,一个更好的互联网将会在竞争中逐步形成。创新的力量来自于对中国网民群体的深刻理解和行为研究 Continue reading

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蓝色光标上市是扯淡呢,扯蛋呢,还是扯单呢?

上市公司要看发布财报的,要给股民分红的,股价是靠利润来抬高的,那么这样一个乙方公司必然抬高公关服务价格,大客户也不是待宰羔羊,公关公司有的是,为什么非要你宰? Continue reading

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网游不能取名“成吉思汗”,建议文化部取缔

网游文化问题不能小视,由于网游用户多为年轻人,网游可能对文化和价值产生影响,笔者最近看到有一款网游竟然取名“成吉思汗”,这种用一代天骄名称做商品名称的做法太不尊重文化,建议文化部取缔他们的名称。 敬畏先人和历史:网游名称不能用历史名人和伟人名字 成吉思汗被毛主席在诗词里称作一代天骄,这样的一位历史征服者整个欧亚大陆曾为之战栗,这是世界史不是游戏,如果成吉思汗被用作网游名,是不是哪天也会有孙中山之类网游名称呢? 我们作为后人,应敬畏先人,把一代天骄成吉思汗用作网游名字,亵渎了成吉思汗。大话西游、天龙八部这些网游都是以虚构的小说为题材,这样才是游戏的真正意义,游戏和文学是一对,游戏不能把历史给游戏了,难道我们能开发一个程序就起名爱因斯坦吗? 网游是商业,历史人物是文化和精神 网游在当今是一个纯商业的活动,而历史先人则是人类历史的精神价值体现,历史不能游戏,文化与精神不能被游戏强奸,笔者建议文化部宝剑出鞘,把“成吉思汗”这款网游的名字取缔掉。 成吉思汗是一个真实的历史人物,也是我国蒙古族同胞的先人和自豪,他打通了欧亚大陆,创建了蒙古文字,鼓励欧亚通商,积极学习汉人的文明,这样的一位历史巨人,我们理应给予足够的尊敬和爱戴。 网游取名“成吉思汗”,容易让后人误读成吉思汗 成吉思汗是一个欧亚大陆的征服者,他的军队彪悍勇猛,而他是一位杰出的军事家,但是这不够,成吉思汗并不是一个只会征服的军队统帅,他还打通了欧亚大陆的商路,统一蒙古后创建了文字和法律,喜欢任用贤能之人,比如耶律楚材。 耶律楚材是一位契丹族人,但是也是一个汉人,他的学识和价值观已经儒化了,他把他在汉人学到东西也带给了成吉思汗和蒙古人。成吉思汗不但是一个勇夫,而是一位智者,千古一见的大才,他与汉武大帝、唐宗宋祖一道被毛主席诗词所提及。

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互联网公司的人力资源难题

文/柳华芳 北京今天又下雪了,下的不大,随即就化了,新搬家到圆明园附近,住处还没处理好宽带问题,晚上无事思考点问题:中关村互联网企业的跳槽速度。 在我的印象里,中关村的跳槽频率较高,尤其是互联网企业,大企业会好一些,中小企业十分常见,我躺在床上就琢磨着:是人们都浮躁呢?还是互联网企业不靠谱呢? 寻思对比了一下,然后也对照了自己的情况,发现了问题所在:人力资源管理的空缺和失位是最主要原因。 对员工发展和成长关注不够 很多企业只是简单招人干活,其他的都很空,而新员工入职后发现自己不适用,在一个阶段后始终得不到发展需要的指导和培训,因此,员工的成长需求被忽视,进而使其丧失了前进动力。 工薪不是最根本的问题 看起来一个简单的道理是给钱多就行,但是事实并非如此,工资差个千八百的没什么大不了的,成长性、认同感、成就感是员工努力工作的关键,在看不到成就感的公司里,员工是多么痛苦和忧郁啊。 google的强大不仅是技术 google之所以强大,并不单纯的技术牛逼、工资高,而是人力资源管理模式先进和科学,让绝大多数员工快乐工作、发挥才能,这是人力资本的发展。而我们的企业太多只关注了静态的人力资本,却没有重视动态的人力资本,这导致了企业发展没活力,沦落成职场的公交站。 不懂得激励和奖励的公司不是好公司 不懂得激励就意味着不重要人力资本,员工的能动性无法最大化,长期必然带来拖沓和低效,而这些如果一味用惩罚来修正,后果会很惨。

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搜狗云输入法,很巧妙,很神奇

2009年11月2日距离张朝阳归国已经14年了,那个时候张朝阳把美国互联网copy to china,而今天张朝阳的搜狗团队在中文输入法领域的创新和领先,也许标志着中国互联网的独立创新时代正在悄悄走来。 Continue reading

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雅虎中国就像个失宠的老女人

这是我07年的一篇文章,现在拿出来发现同样适用。 不知道他是否依然爱你,不知道自己该如何自己,容颜不再,卿心已远。 雅虎美国现在很苦恼,杨致远出山来求突破,风尘仆仆的亮相,竭力来换塞梅尔时代的风流债。那个时候的雅虎,曾经牛气冲天,曾经奢侈无度,买一件衣服,买了 最贵的,连第二贵的也买,生怕别的娘们穿上比自己漂亮。几年的风火岁月流逝,雅虎尾大不掉了,疲态尽显,被一个古狗吓得屁滚尿流的跑了。 雅虎中国与雅虎美国相比是一个失宠的老女人,无论怎么涂抹,无论怎么粉饰,无论怎么装饰,她也不再是人们的焦点,被丢来弃去的,皈依了阿里教,但是难以风 光重现。雅虎中国这么多年来,在鼓吹声中节节败退,送走了可怜巴巴的谢文,后来又来了个能吹的台湾女人,但是这些都无法改变雅虎。周鸿掉时代的雅虎中国是 幸福的,因为他们还有赖以骄傲的东西,赶走周鸿掉本身就是极大的败笔!周鸿掉这样的百变神通都不要,可见雅虎高层早就是病在腠理了,而今严重时,找来的人 难道哪个会比周鸿掉能耐大?我不相信! 百度经常能搜到黄图,故其为性感也,雅虎则是性不感,故失宠也。雅虎的失宠有不少原因,笔者认为就其主要原因在于以下几点; 1.虚伪。只顾国际公司的面子,不顾中国国情,李善友曾经说过:庸俗比虚伪好。 2.独断。谢文刚上任不久就给撵走了,疑人不用,用人不疑,此事遂失人心项背,专断作风可怕之极。 3.太风骚。整天在换衣服,哥几个好没看是否养眼就换了风格,太浪了。衣服好衣服,就是没人来看,为什么啊?一个皮肤布满皱纹的女人穿着比基尼,都能勒到骨头了。 4.气虚。干什么都是半口气,吹了一通,统统草草收场,市场能力让人怀疑。 5.品牌定位迷糊。一会这个域名,一会又换另一个,敢情一个ceo换个域名,周鸿一时代推一搜,周鸿一走了,又推com.cn四处张罗,后来的领导们又有cn.yahoo.com \yahoo.cn,简直成赶庙会看换脸了。 ONE NIGHT IN BEIJING 留下许多情,不知失宠的女人有多少愁,愁啊愁,愁白了雅虎头。

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MBO后的新浪是否会大力扩张?

新浪找到了自己,经典,新浪管理层成为第一大股东将会让新浪更强有力,过去股权复杂而步伐缓慢的新浪将成为过去,这意味着新浪在业务拓展上将更大胆、更迅速。我特意注册了sina6.com,将长期持有,以表祝贺,6就是一路顺风 Continue reading

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李宇春抢了大表哥李开复的风头

最近新浪围脖很火,李开复老师在刚开始的半个多月内一直独领风骚,恰逢开复创业去了,开复的围脖甚火,不过由于开复老师忙于创新工场的招兵买马,围脖去的上了一些,于是乎榜首宝座被人抢了。 谁这么大胆,敢抢咱开复的宝座,正是那“信春哥,得永生”的春春–李宇春! 柳华芳 李宇春的人气超过表哥李开复 李开复老师在IT领域和理工科大学生群体内人气旺旺,堪称教父式人物,但是我们的春春无论在大学生、中学生、小学生还是大婶、大妈群体中都人气旺 旺,李宇春是投票选出的超级女声,是真正的supergirl。后来的那些曾亦可之流就远远不如春哥风采了,至今我还记得那些同学和大妈发短信给春春投票 的热烈场面,那是震惊了全世界的啊,咱春哥上过时代封面啊。 李开复的创新工场应请李宇春做副总 李开复老师加盟谷歌让谷歌在国内名声大噪,如果李宇春加盟创新工场必然让创新工场名声大震,突破二三线城市,开复老师未来的项目推广和市场副总裁一 职非春春莫属,春春是创新型人才,春春的粉丝叫玉米,国内玉米产量非常之大,开复可以种大量玉米,然后卖给丁磊的养猪场,与三石哥进行资源组合。

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写给工信部部长李毅中的一封信

敬爱的李毅中部长:

您好。感谢工信部领导下我国宽带事业发展迅猛,我等才有机会从事互联网这个行业,感谢工信部领导下过去只有电信和网通两个电信巨头,这样我们这些站长做一个网站只需要买双线而不必是三线或八线,在大学生就业困难的今天,我们这些站长是太感激工信部啦。 Continue reading

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